顏色的情緒即顏色所代表的心理，指不同頻率的色光信息直接作用于人體的視覺器官，在通過視覺神經傳入大腦中樞后，經過人的思維、記憶和經驗作用下產生聯想，進而形成一系列的顏色心理反應。在合適的場景下合適的去使用合適色彩，可以調動用戶的情緒，例如餐廳一般都會使用暖色；其目的就是為了刺激用戶的視覺， 讓用戶縮短用餐時間，這樣餐廳就可以招攬更多的客人從而增加收入。

同樣的，在我們設計圖標的時候，合理的去運用顏色情緒，會使圖標更加的科學，讓用戶在使用過程中感覺更加的舒適，自然；同時也能提升用戶的識別速度調動用戶使用情緒。

注釋：以上所有顏色中，黑、白、灰、金不具有顏色偏向，為無彩色

在根據主色去配置漸變的時候，以前的做法是在原來的顏色去提亮或者壓暗；這種做法雖然可以得到平滑的漸變，但是會導致原本的色彩明度和飽和度降低，從而導致顏色變臟，畫面變得灰灰的，不夠通透。所以我們應該使用更加科學做法，即與人類感覺更加貼合的HSB系統配置。在主色變亮或者變暗的同時，去改變主色的飽和度。在HSB配色中最亮的顏色可以明顯的能看出來，是黃、綠、青；所以在漸變色的配置過程中，需要提亮就可以讓顏色去向青色靠攏，反之責向暗部的顏色去靠攏，在這種情況下去做漸變就不會出現太臟的顏色了

生活中常見的色彩搭配有：中性色（黑白灰）+主色、主色+點綴色、主色+透明度、單漸變色、雙漸變色錯層、撞色+圖層疊加或穿透等效果。一般最常用的配色就是中性色+主色、主色+點綴色，漸變色用過會導致畫面雜亂，所以一般不使用。
然后是點綴色配色，一般分為一下三種：
互補色：色環上距離 180° 的顏色被稱為互補色，互補色具有強烈的視覺沖擊，使用時要注意。
近似色：色環上距離 45° 左右的顏色被稱之為近似色，近似色的效果風格和諧統一，設計比較常見。
對比色：色環上距離 120° 左右的顏色被稱為對比色，對比色的視覺效果雖然沒有互補色那么強烈但是也比較強烈鮮明。